NEPCO powstało w marcu 2007 roku,założone przez grupę wolontariuszy i ludzi chcących wspierać Polonię w naszym regionie. Od momentu powstania wszyscy zaangażowani w prowadzenie i działanie organizacji robili to nie dla siebie, nie dla pieniędzy, nie dla zysku, ale po to, by pomoc, wspierac i integrować Polaków. Jest to dokładnie opisane w celach działalności organizacji na naszej stronie www. Ponieważ organizacja nabrała ogromnego rozpędu, zrobiliśmy krok do przodu, zamieniając się z podstawowej grupy wolontariackiej w community interest company, czyli przedsiębiorstwo działające dla zysku społecznego; zainteresowanym dokładnymi detalami odsyłamy chociażby do wikipedii
http://en.wikipedia.org/wiki/Community_interest_company
W kwestii przekształceń formy organizacyjnej NEPCO:
na naszej stronie internetowej oraz tutaj na forum pojawiła się (i dalej jest dostępna) informacja i wyjaśnienie dotyczące zmiany statusu organizacji, z podanymi przyczynami, cytat poniżej:
W dniu 5 października 2008 na dorocznym walnym zgromadzeniu nepcowiczów zapadła decyzja o zamknięciu działalności organizacji w dotychczasowej formie i powołaniu do życia NEPCO - CIC, czyli NEPCO - Community Interest Company. Ze względu na ogromny wzrost zakresu naszych obowiązków i odpowiedzialności, którą podejmujemy otwierając polską szkołę i prowadząc bieżące projekty nie widzieliśmy innej możliwości, niż zrobienie kroku do przodu i przekształcenie naszego statusu prawnego z podstawowej formy działającej organizacji wolontariackiej na bardziej formalną jednostkę organizacyjną - przedsiębiorstwo działające dla zysku społecznego. Pragniemy jednocześnie zapewnić, że zmiana formy prawnej nie oznacza rezygnacji z naszych dotychczasowych celów, zadań i projektów; w dalszym ciągu bedziemy działać na rzecz polskiej społeczności i realizować cele, które wyznaczyliśmy sobie półtora roku temu. Już teraz zapraszamy wszystkich do współpracy i udziału w naszych projektach
Co to oznacza w praktyce w naszym przypadku?
NEPCO dalej kierowane jest przez Zarząd, który nadal działa w wymiarze wolontariatu, poświęcając swój własny czas i nie biorąc za to ani grosza; głównym celem działalności CIC jest zysk społeczny, czyli praca na rzecz local community, i jakiekolwiek środki pieniężne przewijające się przez nasze konto w banku MUSZĄ być wydane na cele społeczne, NIE WOLNO nam generować innego zysku, ani dla firmy, ani tym bardziej, dla siebie. Nowa forma POZWALA nam jednak zatrudniać pracowników wykonujących pracę w poszczególnych projektach, które odnoszą się do celów społecznych, o tym niżej.
Projekty, ktore prowadzimy, z zasady sa projektami wolontariackimi: na tej zasadzie działa nasz magazyn 2b, który sprzedając powierzchnię reklamową generuje przychód poświęcony w całości na druk i dystrybucję w regionie, wszyscy piszący artykuły, redaktor naczelna prowadząca czasopismo (która poświęca 30 godzin tygodniowo swojego czasu zupełnie za darmo), czy zajmujący się reklamą to wolontariusze; coroczny festiwal Made In Poland uzyskuje dofinansowanie z różnych źródeł; pieniądze sa przeznaczane na koszty organizacyjne, podobnie z jednorazowymi eventami, przygotowują je i prowadzą wolontariusze.
Projekt Polskiej Szkoły od początku zakładał i był prowadzony przez wolontariuszy; w ciągu roku przygotowań zarówno administracja, kadra nauczycielska, jak i inne osoby zaangażowane w organizację działały w swoim wolnym czasie. Organizatorzy szkoły składali jednocześnie dziesiątki aplikacji o dofinansowanie i granty, udało nam się już drugi rok z kolei zabezpieczyć dodatkowe fundusze na pokrycie większości kosztów administracyjnych związanych z prowadzeniem szkoły, dzięki czemu część z naszej kadry nauczycielsko-administracyjnej została zatrudniona przez NEPCO (w minimalnym wymiarze godzin obejmujących jedynie sobotnie sesje, pozostały czas i praca włożona w przygotowywanie zajęć, ćwiczeń, zadań i robory papierkowej to wolontariacki wkład naszych pracowników, za co im ogromnie dziękujemy). Mamy również nauczycieli-wolontariuszy, którzy wspomagają prowadzenie zajęć, kiedy jest to potrzebne, i zgodnie z zasadami wolontariatu w UK, otrzymują zwrot kosztów transportu i lunchu. Dodatkowo koordynator projektu to również osoba samozatrudniona, współpracująca z NEPCO na podstawie półetatowego kontaktu (finansowanego dzięki uzyskanym dodatkowo funduszom); w zakres jej obowiązków wchodzi pełnienie obowiązków dyrektora szkoły, nadzór nauczycieli, prowadzenie finansów i księgowości, rozliczanie citygodniowych wpływów i wizyty w banku, prowadzenie, uaktualnianie akt uczniów, rozliczanie obecności przygotowywanie kopii czytanek, zadań, ćwiczeń dla uczniów, dodatkowe zadania administracyjne, cotygodniowe kontakty z rodzicami, organizacja dodatkowych informacji/spotkań dla rodziców, m.in z przedstawicielami local authorities, miesięczne rozliczenia podatkowe, itd. Wszystkie dodatkowe zadania pojawiające się dla koordynatora szkoły są wykonywane w dodatkowym, nieopłacanym przez NEPCO czasie.
Jasno określone zostało również, że w przypadku braku dofinansowania cała kadra administracyjno-nauczycielska będzie pracować w wymiarze wolontariackim.
Zostaliśmy równiez zaproszeni do współpracy z Uniwersytetem w Sunderlandzie, który przeznaczył środki finansowe na przeprowadzenie badań wśród róznorodnych grup społecznych w naszym regionie i porosił nas o znalezienie grupy badających/ankieterów (do których należała również użytkowniczka Lena, wypowiadająca się wcześniej). Dla ułatwienia administracyjnego/ organizacyjnego NEPCO - jako pośrednik - na podstawie faktur wystawionych przez ankieterów jako osoby samozatrudnione, przekazało im całość otrzymanych środków pieniężnych.
Wszystkie działania prowadzone od 3 lat przez NEPCO są jasno określone na naszej stronie internetowej, od zawsze postępujemy zgodnie z założeniami określonymi przez przepisy dotyczące działalności społecznej.
Niejednokrotnie NEPCO oraz prowadzone przez nas projekty, były wskazywane jako przykład dla innych, zarówno na regionalnych konferencjach, jak i w skali ogólnokrajowej, z naszego doświadczenia i schematów działania korzystają inne organizacje i polskie szkoły na terenie UK.
Dodatkowo projekty NEPCO: Polska Szkoła i 2b zostaly zgloszone do konkursu Newcastle Enterprise Awards i wylonione w gronie finalistow, pomiędzy innymi jednostkami działającymi w naszym mieście, w kategorii: SHINING LIGHT FOR INSPIRING EDUCATION.
Jeśli chodzi o współpracę z innymi organizacjami:
na chwilę obecną, każda z 4 działających w regionie North East zajmuje się trochę innym obszarem i trochę innymi projektami, i w zasadzie wzajemnie się uzupełniamy. Istnieją projekty, które tworzymy wspólnie, i które gromadzą aktywistów z różnych organizacji, jak wspomniane wcześniej festiwal Made in Poland, wybory prezydenckie czy chociażby zainicjowany przez nas Paintball. Jednocześnie każda z organizacji ma dostęp do innych funduszy, dotępnych lokalnie, więc stwierdzenie że walczymy o władzę i pieniądze nie znajduje tu dla nas miejsca.
Po wyjasnieniu watpliwosci z naszej strony, korzystając z okazji, po konsultacji z przedstawicielami innych organizacji, zwracamy się z prośbą o sprostowanie zarzutów, wypowiedzianych tu kilka dni temu przez jedną z użytkowniczek, (usuniętych przez administratora), a dotyczących rzekomej nieuczciwości osób, działających w lokalnych grupach polonijnych, (cytaty poniżej) mając jednocześnie nadzieję, że da się to wyjaśnić.
Czalendzer ma czalendz:
z daleka od jakichkolwiek organizacji... Obłuda, fałsz i oczywiście walka o władze i pieniądze
przecież nikt nie robi nic za darmoche wbrew temu, co mówią
Akurat w trzech z czterech wymienionych organizacji działają ludzie, którzy nie do końca są uczciwi... Nie zamierzam wchodzić w szczegóły, bo nie ma po co, dlatego moje zdanie jest takie, a nie inne i nie wymagam, żeby ktokolwiek się ze mną zgadzal
Angel